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公司動(dòng)態(tài)
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菏澤投資發(fā)展集團(tuán)有限公司召開貫徹落實(shí)2月16日公司誓師大會(huì)精神暨經(jīng)營(yíng)管理推進(jìn)會(huì)
訪問(wèn)次數(shù):3820次 發(fā)布時(shí)間:2022-04-01
3月25日,公司在第二會(huì)議室召開貫徹落實(shí)2月16日公司誓師大會(huì)精神暨經(jīng)營(yíng)管理推進(jìn)會(huì),公司黨委書記、董事長(zhǎng)徐文芹主持會(huì)議并講話,公司市管干部、合署辦公機(jī)關(guān)正部級(jí)干部,各企業(yè)負(fù)責(zé)人,綜合管理部、會(huì)計(jì)部負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。
會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
會(huì)上,各企業(yè)圍繞貫徹落實(shí)2月16日公司誓師大會(huì)精神和1-2月份經(jīng)營(yíng)情況,開展的具體工作、采取的舉措及取得的成效進(jìn)行了匯報(bào),公司黨委副書記、總經(jīng)理丁萬(wàn)國(guó)對(duì)各企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況及匯報(bào)內(nèi)容進(jìn)行了針對(duì)性的點(diǎn)評(píng)。
公司黨委書記、董事長(zhǎng)徐文芹主持會(huì)議并講話
會(huì)議指出,1-2月份各企業(yè)運(yùn)營(yíng)穩(wěn)中向好,下一步要緊緊圍繞年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算目標(biāo),保持第一季度良好發(fā)展勢(shì)頭,以更大力度、更實(shí)舉措抓好今年以來(lái)歷次生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性會(huì)議精神,特別是2月16日公司誓師大會(huì)精神的貫徹落實(shí),進(jìn)一步明確經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作措施,把握高質(zhì)量發(fā)展的核心要義,著力打造“忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)”的學(xué)習(xí)型干部員工隊(duì)伍,確保集團(tuán)整體健康發(fā)展。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),要切實(shí)將“強(qiáng)黨建、謀發(fā)展、推改革、活機(jī)制、優(yōu)隊(duì)伍、激活力、塑文化、防風(fēng)險(xiǎn)”的工作基調(diào)貫穿全年始終,確保高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成全年經(jīng)營(yíng)任務(wù)。一是持續(xù)強(qiáng)化黨建引領(lǐng),助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。二是充分考量發(fā)展思路,加快本企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。三是樹牢以改革促發(fā)展的理念,扎實(shí)推動(dòng)國(guó)企改革三年行動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)落地。四是拓展視野開闊思路,以三項(xiàng)制度改革和混合所有制改革激活企業(yè)運(yùn)行機(jī)制。五是加強(qiáng)干部員工培訓(xùn),加大高層次人才引進(jìn)力度,為“想干事,會(huì)干事,干成事,不出事,成績(jī)明顯,大家認(rèn)可,領(lǐng)導(dǎo)支持”的干部提供發(fā)展平臺(tái)。六是以深化改革全面激發(fā)各權(quán)屬企業(yè)發(fā)展活力,力爭(zhēng)在我市盡快成長(zhǎng)為各行業(yè)的領(lǐng)軍者。七是以菏投集團(tuán)文化理念為指引,加強(qiáng)各企業(yè)文化建設(shè),引領(lǐng)干部員工圍繞企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)共同努力。八是加強(qiáng)疫情防控、安全生產(chǎn)、清正廉潔、經(jīng)營(yíng)道德的監(jiān)督管控,有效防控和規(guī)避各類風(fēng)險(xiǎn)。
會(huì)議要求,一是各企業(yè)要堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展不動(dòng)搖,相互借鑒、共同努力,保持良好的發(fā)展勢(shì)頭,努力實(shí)現(xiàn)一季度“開門紅”,確保全年經(jīng)營(yíng)成果走在市屬企業(yè)前列。二是根據(jù)國(guó)企改革三年行動(dòng)具體要求和公司實(shí)際情況,加快經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書的制定,層層分解目標(biāo),細(xì)化考核指標(biāo),責(zé)任落實(shí)到人,制定科學(xué)高效的考核辦法,盡快完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書的簽訂。三是按照市委、市政府的總體部署和市國(guó)資委的具體要求,4月份公司要全面推行經(jīng)理層任期制和契約化管理,切實(shí)推動(dòng)國(guó)企改革三年行動(dòng)落實(shí)落地。四是有關(guān)責(zé)任部門要認(rèn)真研究合署辦公機(jī)關(guān)干部員工薪酬待遇問(wèn)題,不斷推動(dòng)國(guó)企改革向縱深發(fā)展。五是強(qiáng)化責(zé)任、提振精神,統(tǒng)籌抓好疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作。
會(huì)上還傳達(dá)學(xué)習(xí)了3月24日全省國(guó)資國(guó)企統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行視頻會(huì)議精神,并安排部署疫情防控有關(guān)工作。